Deze nota verwoordt de visie van het Vlaams Welzijnsverbond op werkbaar werk en reikt handvaten aan om er binnen het kader van een werkbare welzijnsorganisatie mee aan de slag te gaan.Dynamische visie op werkbaar werk in werkbare welzijnsorganisatie.pdf 553.63 KB
Deze visietekst geeft vanuit een brede, intersectorale insteek inzicht in wat ondersteuning voor ons betekent. We verdelen de visietekst bewust in drie delen, die kunnen worden gehanteerd als kapstokken om ondersteuning te benaderen:
Indicatoren zijn al langer dan vandaag een belangrijk agendapunt op de vergaderingen van de Commissie Kwaliteit. Vaak was dat een moeizame zoektocht naar de zin en de onzin van indicatoren en de twijfel of we daar nu of (n)ooit mee aan de slag moeten. Het feit dat deze tekst inmiddels voor u ligt, toont aan dat die knoop is doorgehakt. En daar zijn een aantal redenen voor. Zin in indicatoren.pdf 741.18 KB
In welzijnsvoorzieningen is de relatie tussen werknemer/hulpverlener en de gebruiker cruciaal. In die relatie komt meer en meer de klemtoon te liggen op dialoog en evenwaardige participatie. Welzijnsvoorzieningen hebben mensen nodig die met kennis van zaken, de nodige drive én met respect voor de inbreng en de noden van de gebruiker, verantwoordelijkheid opnemen in de voorziening.Loopbaanbegeleiding in welzijnsvoorzieningen.pdf 66.91 KB