Conny Pauwels (51) is teamverantwoordelijke
Conny Pauwels werkt bij Dominiek Savio, een organisatie die kinderen en volwassenen met een (neuro-)motorische handicap of een niet aangeboren hersenletsel (NAH) ondersteunt.
‘33 jaar geleden kwam ik als stagiaire bij Dominiek Savio terecht. Na mijn studies ben ik er vrijwel meteen aan de slag gegaan. Ik ben intussen aan mijn 31ste jaar als woonbegeleider bezig; teamverantwoordelijke ben ik al 28 jaar. Ooit begonnen als jongste telg behoor ik nu tot de anciens.’
‘Het team waar ik deel van uitmaak – we zijn met twaalf – begeleidt elf bewoners. Het zijn allemaal volwassenen met een meervoudige beperking. Geregeld komen er ook een aantal cliënten logeren, zodat hun thuisfront even op adem kan komen. Als woonbegeleider zorg ik mee voor onze cliënten, sta ik mee in voor de was en de plas. Als teamverantwoordelijke zie ik me als vertegenwoordiger van de leefgroep. Ik zorg dat informatie doorstroomt van de basis naar leidinggevenden en omgekeerd, en hou mee de organisatie van de leefgroep in het oog.’
‘Omdat ik al mijn hele loopbaan in dezelfde voorziening werk, zeggen mensen weleens dat ik kansen heb laten liggen. Maar ik ben altijd tevreden geweest met mijn job en dan kijk je niet verder. Al is ook bij mij zeker niet elke werkdag een feestdag, maar dat heb je in geen enkele job. Op moeilijke momenten ben ik net blij dat ik al zolang in dezelfde voorziening werk, want dan weet je bij wie je voor een luisterend oor terechtkan. Ik vind dat een comfortabele positie.’
‘Ik heb mezelf al vaker de vraag gesteld waarom ik precies deze job doe, maar ik kan er eigenlijk geen pasklaar antwoord op geven. Het leek me iets voor mij en dat bleek het effectief ook te zijn. Ik hou vooral van het contact met mensen. En het is een huizenhoog cliché, maar de positieve feedback van onze cliënten, daar doe je het uiteindelijk voor. Al is het zeker geen evidente doelgroep. Doordat onze cliënten een meervoudige beperking hebben, blijft het uitdagend en boeiend om hen te begeleiden. Op sommige dagen is het zelfs knap lastig en wens je dat er een handleiding zat bij elke persoon. Gelukkig heb ik een team waarop je kan rekenen en is er binnen het medewerkersbeleid aandacht voor het feit dat dit zowel psychisch als fysiek een belastende job is.’
‘Ik heb nog meer dan tien jaar te gaan op werkvlak en hoop deze job toch nog een hele tijd te kunnen doen. Of het me zal lukken tot ik pensioengerechtigd ben, weet ik niet. Mocht het op een dag fysiek niet meer gaan, dan hoop ik een andere jobinvulling te kunnen krijgen binnen het huis. Daar teken ik meteen voor!’
